Para poder explicar qué es
el sociodrama, tal vez sea necesario hacerlo en un contexto más amplio,
realizaré una breve reseña de cómo Jacobo Levy Moreno llegó a este concepto y
cómo se siguió desarrollando luego a través de los escritos de su sucesor Jaime
Rojas Bermúdez.
Moreno definió la Socionomía
como la ciencia de las leyes sociales, dentro de este concepto diferenció tres
ramas: La Sociodinámica, la Sociometría y la Sociatría. Cabe destacar que
para la socionomía el objeto de estudio
son los grupos pequeños, comunidades e instituciones, es decir los microgrupos
y no los fenómenos colectivos, a los que se dedica la sociología.
En su libro Psicoterapia de
grupo y Psicodrama, Moreno explica la diferencia entre las tres ramas que
componen la Socionomía:
“Sociodinámica
es la estructura de los grupos sociales, de los grupos aislados y de las
asociaciones de grupos.
Sociometría (metrein = medir) es la ciencia que mide
las relaciones interpersonales. Pero es más importante el socius que el metrum.
Sociatría (iatreia = medicina) es la ciencia de la
curación de sistemas sociales”.
Según Moreno la Sociatría se
vale de la Psicoterapia de grupo, el Psicodrama
y el Sociodrama para intervenir
en los microgrupos.
Teniendo en cuenta que el
sociodrama es un método que proviene de la sociatría, creo oportuno realizar
una aproximación al concepto de Sociatría. Moreno la explica como “la rama del
pensamiento socionómico que se enfoca a la curación de los sistemas sociales”
(…) “el término deriva de la raíz latina y griega; de un lado está socius, ‘el otro compañero’, del otro, iatreia, cura”. En otra de sus obras Moreno dice que “la sociatría
trata de síndromes patológicos de la sociedad normal y de individuos y grupos
interrelacionados”. El objetivo de Moreno era desarrollar métodos para curar a
la sociedad a través de los pequeños grupos, llegar a más individuos que puedan
encontrar soluciones a los problemas sociales con ayuda del grupo.
Para cumplir con dicho
objetivo, él sostenía que era importante conocer los principios que rigen a los
grupos, por ese motivo el sociodrama -siguiendo las palabras de Moreno- “ha sido definido como un método de
investigación, activo y profundo, sobre las relaciones que se forman entre los
grupos y sobre las ideologías colectivas”. En el caso del sociodrama el sujeto
es el grupo y no el individuo como en el psicodrama, en este sentido no se
abordan los problemas personales de un solo individuo, sino que la catarsis
está dirigida al tratamiento de problemas sociales, su objetivo es conseguir
una catarsis social.
En la base del trabajo
sociodramático están los roles, Moreno planteaba que todas las personas
desempeñan roles, cada individuo se caracteriza por una cierta variedad de
roles, y que en las diferentes culturas se imponen una serie de roles a los
miembros de la sociedad.
Por lo tanto al trabajar con
sociodrama el sujeto es un grupo ya formado, que tiene unos vínculos y alguna
clase de convivencia, en términos de Rojas Bermúdez el terapeuta se centraría
en “los roles complementarios” que
comparten los individuos del grupo o la pareja en su convivencia.
Al respecto del sociodrama Rojas
Bermúdez dice que “el objetivo del
sociodrama es la resolución de conflictos vinculares entre los miembros del
grupo. Se trabaja psicodramáticamente con el vínculo y con los factores de
personalidad directamente involucrados en el mismo”.
El director psicodramático
debe tener cuidado de no trabajar los problemas individuales de los miembros de
la pareja o grupo cuando está trabajando con sociodrama, debe dejar de lado los
trastornos psicopatológicos y conflictos emocionales que no atañen al rol por
el que se ha consultado. Dicho de otro modo debe evitar que el trabajo se
convierta en un psicodrama, donde si intervienen los factores básicos de
personalidad y los demás roles de la persona.
En consecuencia la
intervención con sociodrama se plantea cuando es necesario trabajar los roles complementarios entre dos o más
personas, o cuando se requiere dilucidar un tema social o un conflicto grupal específico en el cual
intervienen unos roles determinados, por ejemplo esposo y esposa, padre e hijo,
hermanos, socios, compañeros de trabajo, jefe y empleado, etc.
Como mencionaba
anteriormente la intervención con sociodrama se realiza en grupos ya formados,
entre personas que se conocen y que comparten algún tipo de tarea o actividad,
ya sea laboral, familiar o de convivencia. Así, se distingue entre el
sociodrama de díadas: parejas de cónyuges, compañeros de trabajo, socios, miembros de una familia, entre otros.
Y el sociodrama de grupos, entre los que pueden encontrarse las familias y los
grupos en empresas o instituciones educacionales, militares, sanitarias, etc. o
que conviven como en el caso de comunidades, de pacientes hospitalizados,
reclusos, personas con discapacidades, etc.
El sociodrama se utiliza en
diversos ámbitos, como el laboral, educacional, social o clínico, según el
contexto en que se utiliza, los objetivos pueden ser diferentes: la resolución
de un conflicto o problema, la toma de decisiones, el aprendizaje de nuevos
roles o el desarrollo de un tema determinado para llegar a una resolución o
comprensión más profunda.
La metodología que se emplea
en el sociodrama es la misma que en el psicodrama, es decir las tres etapas:
caldeamiento, dramatización y comentarios, también se utilizan muchas de las
técnicas activas del psicodrama y otras específicas para sociodrama que se
diferencian según el encuadre, grupal, familiar o de parejas.
BIBLIOGRAFÍA
Moreno, J.L “Fundamentos de
la Sociometría”. Ed. Paidós, Buenos Aires, 1972
Moreno, J.L “Psicomúsica y
sociodrama”. Ediciones Hormé, Buenos Aires, 1977.
Moreno, J.L “Psicoterapia de
grupo y Psicodrama”. Fondo de Cultura Económica, México, 1966
Rojas-Bermúdez, J. “Teoría y
Técnica psicodramáticas”. Ed. Paidós, Barcelona, 1997
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